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富邦媒momo衝大轉單效率!「三箭齊發」訂閱制結合影音與導購部隊

廖君雅
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廖君雅

2026-04-10

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momo富邦媒拚轉型,總經理谷元宏(左二)強調顧客信任和物流效率是最大強項。momo富邦媒提供
momo富邦媒拚轉型,總經理谷元宏(左二)強調顧客信任和物流效率是最大強項。momo富邦媒提供

電商成長趨緩、流量紅利逐漸消退之際,富邦媒正啟動新一輪轉型。於媒體餐敘中,富邦媒總經理谷元宏首度揭示2026年策略方向,從過去以促銷與流量為核心,轉向以「平台能力」與「轉單效率」為競爭主軸。

電商市場進入成熟期後,單靠促銷與流量,已難再支撐成長。 富邦媒總經理谷元宏在4月8日的年度媒體餐敘中談到,平台接下來的競爭,關鍵不再只是「賣多少」,而是「怎麼賣、怎麼讓交易持續發生」。也因此,momo正從過去以檔期與流量為主的經營模式,逐步轉向以平台能力為核心的長期經營。 從1P、3P結構、會員制度,到物流與AI,這些原本各自運作的環節,正在被重新整合。但這次更受關注的,反而是兩個看似「不那麼電商」的布局——影音內容,以及富邦人壽業務員的導購角色。

不再只靠促銷,momo改用「結構」撐成長

過去電商成長,多半仰賴大檔期與促銷活動帶動,但這樣的模式,波動大、成本也高。 谷元宏指出,現在momo的策略,是透過1P(品牌直營)與3P(開放平台)同時擴大規模,讓成長來自結構本身,而不是單一檔期。 目前3P平台「mo店+」的店家數已接近9,000家,商品數突破340萬件,整體交易規模在一年內成長三倍。店家數與商品數同步增加,也讓平台的供給能力持續放大。 同時,付費會員moPro+的人數年增五成。這群會員的消費頻率與金額明顯高於一般用戶,平均每月消費金額甚至達一般會員的11倍以上。對平台來說,這代表一群穩定且高黏著的核心客群正在形成。

從「送得到」到「服務到位」,物流變成關鍵差異

當商品與價格差異縮小,消費者開始在意的,是「體驗」。 富邦媒觀察,配送準時已經是基本條件。2025年momo速達的準時率已達九成以上,但接下來的競爭,將不只是速度,而是整體服務。 以大型家電為例,消費者不只在意商品何時送達,也關心安裝是否順利、後續是否有人處理。momo因此推出「大家電安心配」,把配送、安裝與售後整合在一起。 同時,平台也持續擴大物流布局。北中南三地的物流網絡逐步成形,並導入自動化設備與AI調度,讓整體運作更穩定。未來隨著中區物流中心啟用,配送能力將進一步提升。

AI開始影響交易,而不只是提高效率

在技術層面,AI的角色也正在改變。過去多用於優化流程或降低成本,但現在,已經開始影響實際交易。像是廣告投放與商品推薦,能更精準地把商品呈現在適合的消費者面前,也讓點擊與轉換都有明顯提升。 接下來,平台也將導入AI購物助理,希望讓消費者不只是「搜尋商品」,而是能更快找到符合需求的選項。 谷元宏形容,AI不再只是工具,而是讓整個平台運作更順的一套基礎能力。  除了平台與技術,富邦媒這次另一個明顯的調整,是對影音內容的定位。富邦媒影音事業副總經理謝友甄指出,過去影音多被當作行銷工具,但現在的角色,正在轉變。不論是直播、短影音或KOL合作,這些內容不只是用來吸引注意力,更會直接影響消費決策。換句話說,影音不再只是帶來流量,而是讓消費者更容易「決定要不要買」。這也讓平台從單純的商品展示,逐漸變成一個結合內容與購物的場域。 

富邦人壽業務員,潛力新「導購地面部隊」

相較影音布局,更讓市場關注的,是另一項跨體系的嘗試。富邦媒積極發展聯盟行銷相關業務,透過「點點賺」社群分潤機制,讓用戶分享商品連結參與導購,最高分潤達20%,這個平台於2026年2月初上線,不到三週吸引近5000名推廣者,並促成逾千家品牌合作。

根據2025年《富士比》的報導,研究發現在AI普及的過程中,口語溝通將變得更為重要,因為它有助於建立信任與真誠的互動,而這是AI無法完全取代的能力>>這場將會是你最值得報名的講座

整體來看,這套模式的運作核心,其實建立在「業務員+平台+聯盟行銷」的三方結合。富邦媒電商事業資深副總經理洪偉釗強調,目前還在試水溫,主要是創造品牌、團購主和消費者三方交易的新價值服務,甚至momo還會提供補貼,但momo盤算的是把餅做大的流量,透過封閉式平台讓品牌做更分眾的深度行銷和溝通,但值得注意的是,這個聯盟行銷業務已開始與富邦人壽合作,讓業務員成為地面導購的大軍部隊。

在實務上,業務員確實會透過表單或平台,自行完成訂單填寫與導購動作,甚至會協助客戶「代客下單」。這並非完全由平台集中操作,而是由業務員自行執行,平台提供工具與商品來源。這些業務員本身即握有客戶名單,也需承擔一定的客戶服務責任。雖然沒有強制性的業績壓力,但在既有客戶經營下,若成功轉換為銷售,仍能帶來額外收入,形成誘因。

洪偉釗分析,在角色定位上,業務員更接近「導購者」與「關係銷售者」的混合體。以保健食品為例,初期多由業務員先行進貨、自行體驗,再推薦給熟識客戶,甚至協助下單,形成一種半熟人經濟的銷售模式。

據了解,這項構想早在兩年多前就已開始測試,從最初的紙本下單,到現在可透過專屬連結完成訂單,逐步走向數位化,而且背後有富邦金控董事長蔡明興和富邦媒董事長蔡明忠的支持。目前富邦人壽業務員規模上萬人,雖然實際參與的仍是部分人數,但已開始形成一種新的銷售模式。 在實務上,業務員會依據自身客戶關係推薦商品,有時甚至協助客戶完成下單。平台則提供商品與系統,讓整個流程可以被記錄與分潤。

不同於廣告或平台導流,業務員本身就與客戶有長期關係,也因此更容易產生信任。當這樣的關係被導入電商體系,就形成一種介於熟人推薦與平台銷售之間的模式。 初期商品多以保健食品為主,原因在於價格門檻較低、容易理解,也有足夠利潤空間支撐分潤機制。對品牌而言,這樣的做法,也等於用成交後分潤取代部分廣告費用;對平台來說,則多了一群分散在各地的銷售節點,目前熱銷商品包括蔓越莓、益生菌等。

從流量競爭,走向轉單與信任

整體來看,富邦媒這一波調整,並非單一策略的轉變,而是從會員經營、物流履約、AI應用,到影音內容與業務員導購等多個環節,同步往同一方向推進——讓交易更穩定地發生。

當流量成長趨緩,電商的重心,也逐漸從「把人帶進來」,轉向「讓人願意買、持續買」,平台之間的競爭焦點,隨之出現轉移。回顧過去,電商競爭多半集中在價格與流量導入,進一步延伸至物流與履約能力;而現在,內容經營與社群互動,開始影響消費決策,甚至結合既有的人際關係,成為轉單的一環。

在這樣的變化下,平台不再只是交易場所,而是同時承載商品、內容與關係連結的系統。不同業者也從各自優勢出發,有的強化內容與社群,有的深化物流與供應鏈,也有的引入更多「人」參與銷售。隨著競爭邏輯持續演進,電商的下一階段,將不只是規模的比拚,而是誰能在既有流量之外,建立更穩定的轉單能力與使用黏著度。

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