2020 年 11 月
喚起員工的健康危機意識,設法讓員工感受運動的樂趣,致力解決員工三高問題......,中華汽車自許成為幸福企業,也持續朝著目標努力。中華汽車工業是台灣
宏碁全台員工超過三千人,要動員大家一起做運動,靠的是企業文化,而一波波的運動競技,又讓宏碁在新領域找到商機。宏碁公司是台灣資深品牌電腦業者,全台泛集
主動發掘員工需求,從餐飲照護到運動推廣,弘達健康管理師團隊一點一滴妥善員工的身體健康。誰誰誰回來了嗎?我正好有事情要找他!」弘達流通的觀音物流園區內
專業教練指導、擬定訓練方案,改造醫務室成健康管理中心……,台達循序漸進幫助員工愛上運動、安全運動,保持身體健康。「改變,成為更好的自己!」台下座無虛
身為台灣三大電信業者之一,台灣大結合雲端平台及科技工具,創造更方便、更好管理的運動模式;甚至,以5G打造智慧球場,為球迷創造截然不同的觀賽體驗,打造嶄新的運動風潮。
以工業電腦起家,員工卻充滿熱情。不僅自己熱愛運動,也帶著合作夥伴、家人一起親近運動,並且善用智慧手環、APP等科技工具,激勵員工的參與度和榮譽感,讓運動風氣鼎盛,經
英達科技結合公司資源,逐步打造一條龍的運動科技解決方案,不僅讓許多員工變得更健康,也因親身使用後提出反饋,更容易掌握客戶需求與行銷賣點。走進英達科技
員工是企業最重要的資產,職工培養運動風氣,讓身心變得更健康、工作效率更高,對公司績效有所助益,是留住員工的福利,更是最好的防疫做為。受新冠肺炎疫情影
網路家庭透過每年健檢的大數據分析,了解員工健康狀況,從營養、運動、身心平衡等面向切入,營造健康環境。創立於1996年的PChome Online,曾
公司支持、主管熱血,加上教練專業,榮昌科技為員工創造了辦公室內最佳的運動氛圍,從無到有,將全公司過半數員工帶入運動的世界。運動是一種生活態度,就像有
近幾年來,運動產業正在加速與數位科技「發生關係」,包括:人工智慧、物聯網、大數據等技術日益成熟,讓運動科技成為一門顯學。根據市場調查機構Market