擁有260坪大，開放式工作空間的之初創投，2010年成立，成功輔導的創業團隊，超過275家；過去五季，總共挹注5億元資金，在10間網路新創公司身上。
之初的16位員工，每一個人都是站著工作的愛好者，有別於一般公司行號的辦公桌，之初創投的桌子，都採可調高度的電動式升降桌，可任憑員工心情，調整工作高度。
不過，幾乎所有人，都寧可站，也不願坐。實際上，不少人進入之初創投之前，與一般上班族無異，都是久坐一族。但親自體驗到站著上班的好處後，幾乎沒人想回到以前的工作模式，為什麼呢？
以下為之初創投經理人，施建怡與林子樸，分享站著上班的心得：
人資輔導長 施建怡〉
思慮更清晰 提升工作愉悅感
以前我在獵人頭公司工作，與一般上班族一樣，必須坐在辦公室裡一整天，處理人事資料，還有不停打電話。
那時，我讀過一篇國外新創人士寫的六項站著上班的好處。
包括，可以減少背部疼痛、提高專注力、拯救失眠問題等，當時我對站著工作就非常心動，很想立即與老闆建議，希望能讓員工站著上班。
想不到進入之初創投，願望得以實現，非常開心。至目前為止，我已站著上班兩個月，從健康到工作效率都獲得很大的改善。
比如說，以前坐著的時候，動不動就腰酸背痛，為了減輕不適，還花了3000元，買了整套的椅墊與靠腰。準備到之初創投之前，我就把這一套用具送給同事。事實也證明，站著工作後，的確已沒有腰酸背痛的困擾。
站著時，思慮真的會較為清晰，工作效率也提高。我平日就有健身的習慣，甚至有請私人健身教練指導，站著時，隨時都能做深蹲、伸展操等動作。
這些運動除了能調劑工作心情，也能提高專注度，促進腦力激盪，更能避免中餐後昏昏欲睡的窘境。
此外，站著工作不像坐著，給人一種被束縛的感覺，過去，坐著時我就會很想下班，時間一到就迫不及待想離開公司。但現在，因為站著可以到處走動，想喝咖啡就去買，或者四處走走，反而能提升工作的愉悅感，減少工作所帶來的心理壓力。
投資部經理 林子樸〉
拉長專注時間 減少情勢誤判
過去我是在科技光電廠隆達電子當研發主管，因為是工程師，必須長期久坐。
來到之初後，拜站著上班所賜，身心層面，都有很大改變。
以前久坐容易彎腰駝背，整個背部也常感到酸痛，站著上班後，這樣的職業傷害，就很少再發生過。
而在心理層次上，則是讓人有更多的選擇權利，可改變工作型態，無形之中，自由度提高，心情也轉換，進一步對工作效率與靈感的激發，都很有幫助。
在這裡，我是投資部經理，負責審核新創團隊的商業模式、團隊能力，必須從硬體、財務等面向，分析要不要進行投資。所以我的專注力一定要夠，而站著無疑能把專注的時間拉長，比較不會誤判情勢。
其次，我每天都要與不同領域的新創家面談，如果坐著，要我馬上移動到會議室，長期下來會成為一種負擔。甚至面談之前，會拖拖拉拉一陣子，很容易擔誤到面談時間。
而站著，無疑能增加移動的方便性與效率，例如同事若有小問題，能夠立即解決，把工作的速度，提升至最高。
最重要的是，對不少因工作忙碌幾乎很少運動的上班族來說，即使站著只是工作，但也是一種實質上的運動，對健康一定有相當程度的益處。
