光寶的企業社會責任工作團隊名為「CSER」(環境及企業社會責任委員會),格外重視環境面向。
過去40年聞名的是3C產品代工、伺服器、網通設備等,目前有逾三成營收來自電源、照明等節能產品,且75%使用材料皆可回收。近年還開發具公益性質的生化分析儀,提升偏鄉醫療的品質。
為投資人才,光寶近三年都有3%左右的平均調薪幅度,一般同仁調幅皆高於4%,且與多所大專院校合作產碩專班,2001年起舉辦「光寶創新獎」,激勵年輕設計人才出頭。
光寶的企業社會責任工作團隊名為「CSER」(環境及企業社會責任委員會),格外重視環境面向。
過去40年聞名的是3C產品代工、伺服器、網通設備等,目前有逾三成營收來自電源、照明等節能產品,且75%使用材料皆可回收。近年還開發具公益性質的生化分析儀,提升偏鄉醫療的品質。
為投資人才,光寶近三年都有3%左右的平均調薪幅度,一般同仁調幅皆高於4%,且與多所大專院校合作產碩專班,2001年起舉辦「光寶創新獎」,激勵年輕設計人才出頭。