除了大學師長們的意見，《遠見》與104人力銀行獨家合作，從企業的聘雇經驗來評分，進行「2012企業最愛大學」調查，評選出哪些學校是企業主心目中表現最好的大學。和學校端的評價相比，企業端的十大榜單最大特色是「私校大躍進」，如淡江、東吳、東海、輔仁、逢甲等校，均多次入選各類組的前十名，備受企業肯定。
在本次調查中，企業對大學整體聲望的評價結果，成大以1022總分奪冠，第二名的台大取得647分，第三到五名間的差距不大，其次依序為淡江493分、交大467分、清大449分，分數在伯仲之間。（表1）
在整體排行前20名（共22校），八校屬於一般國立大學，私立有九校，而技職則有五校，除了台科大、北科大、雲科大，還有南台科大、高應科大也入榜。
在九大學科領域的分項評比部分，交大為資訊工程電機類的冠軍，成大只以些微百分比落居第二，第三名的清大和第四名的台大，分數占比也相差不大，前述四校遙遙領先其他學校。（表2-1）
數理化與生命科學領域也有類似現象，一樣由台成清交霸占前四名，但排序改變，換成台大第一、清大第二、其次為成大和交大。商管財經由政大和台大分庭抗禮，再來的淡江雖然是私校第一，但占比明顯落後於政台兩校。換到人文與社會科學領域，台大擊敗政大，輔仁則在台、政之後，以季軍之態出線。（表2-2）
法政類科 東吳奮力奪下第三
法律與政治方面，前兩名依舊是政大與台大，私校的東吳贏過眾多國立大學站上第三。醫療衛生護理的前五名則是台大、陽明、長庚、成功、和北醫大。
成大除了整體聲望奪冠之外，藝術設計與建築領域，則是它唯一拿下的分項冠軍。二、三名為台藝大和台大。（頁34表2-3）
觀光休閒運動領域出現兩個第一，高雄餐旅大學和中國文化大學，一南、一北分居冠軍。
世新大學更是靠著長期培養媒體和傳播人才寫下紀錄，成為九大學科分項榜單裡，唯一一個獨占第一的私立大學，在企業主的眼中，老字號的國立大學政大還排在世新之後。
綜觀各項排名，企業主對大學的評價上呈現出不同於大學師長端的思惟，私立學校和技職科大入榜的比例明顯變多了。
以整體聲望為例，學校所評選出的前20名裡，私校僅六校、技職三校，前十名當中甚至不見任一所私校；而企業端所顯示的成績單則大不相同，前20名裡私校占九校、技職五校，淡江、輔仁、逢甲都進入前十大榜單。 此外，私立大學還拿下觀光∕休閒∕運動、媒體∕傳播兩項分組第一，表現搶眼。
由於本調查是由企業以本身聘雇經驗為評斷標準，因此大學成立時間長短、畢業生投入產業類型、校友規模等，都是可能影響企業評選的因素。 而深入探究，由於企業看待大學好壞所考量的主要指標是該校學生的的職場表現。
主動積極態度最受企業青睞
因此，「2012企業最愛大學」調查同時也詢問了企業在聘雇大學院校新鮮人時，認為哪些指標是決定職場表現的主要原因。
結果顯示，「主動積極的態度」是企業主在最重視的，超過半數（54.8％）的受訪企業肯定，態度是大學新鮮人跨入職場的必備條件。其次是責任感與自我管理能力（50.6％）、抗壓性與情緒管理能力（44.7％）。（表3） 前兩年都排在第三高的專業知識與技能，在今年落到前五名之外，反而「責任感與自我管理能力」和「抗壓性與情緒管理能力」在今年榜單上爬得特別高，甚至贏過「學習力與可塑性」。（表4）
比對近年調查結果發現，「主動積極的態度」連續三年蟬連第一。而在過去相關調查中，也發現企業對於私立大學學生特質的認知，「主動積極的態度」是私校學生的重要特質之一。結合企業對於職場工作者的能力期望與認知，或許是本次聲望調查私校學生得以勝出的主因。
大學所培育的人才究竟能否為社會所用、符合產業對就業者的期待，逐漸成為現代大學辦學的重要目標之一。透過企業端的評價，相信將可讓大學聲望更貼近職場快速變化的需求。
