致理科技大學校長尚世昌期盼學生養成最強的就業即戰力。他打了一個有趣的比方,技職學生不是最貴最頂級的雙B,但絕對是最好開、最好用的TOYOTA,務實致用。
如果把人比喻為車,你覺得你是哪一款車?
技職體系的學生,不是最貴最頂級的雙B,但絕對是最好開、最好用的TOYOTA。「務實致用」這四個字,是我的辦學理念,更是我對學生的期許。
致理一直都是以「商科」為核心的學校,我為致理的孩子設定兩大目標,就是「畢業即就業,上班就上手」。這也是技職體系最重要的目的,幫孩子找到未來好工作。
從學生進來第一天,我們就不斷告訴他們,不管是語文、專業、證照、競賽、實習等,所有學習內容都是朝「就業」為目標。
以會計資訊學系為例,一般大學可能是培養會計師,但我們則是培養記帳士。新北市記帳士公會會員有600人,其中致理的畢業生就占了200多人,高達1/3以上。
要養成強勁就業力,有兩大面向:專業的硬實力,態度的軟實力。
推證照、競賽 養成專業能力
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