國立聯合大學的學生，為何畢業後在業界都有優異的表現，甚至被派駐到日本工作？一切都源自於將「師徒制」帶進課堂，讓學生實地訓練。
國立聯合大學以「推動節能診斷及用電健檢人才培訓」方案，獲得2024《遠見》USR獎人才共學組楷模獎；同時以「台灣玻璃產業創新平台：一顆玻璃心、一世玻璃情」獲得產業共創組楷模獎。其中，由電機工程系推動節能診斷方案，不僅成功協助中小企業節能減碳，更讓參與專案的學生，成為產業中最有競爭優勢的即戰力。
「現在訓練出來的學生，有很大的落差啊！」計畫主持人、國立聯合大學能源診斷服務中心主任陳美玲提到，這幾年接觸到中小企業和大老闆，最常聽見的抱怨，就是學用落差太大。起初，她相當不服氣，明明教學很認真，為何學生出了校園，業界卻認為不適用？
學校只教理論，缺乏實作經驗
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